Kern
kompetenz
Mensch

Nachhaltige Unternehmensentwicklung, Führungskräftetrainings und Teambuilding

HENDRIK STACHNAU

Extremsportler im Bereich Schlittenhunderennen und hat die längsten und härtesten Rennen der Welt bewältigt, darüber lief sein Kinofilm „Voice of Nature“ im Winter 2019/20 in den deutschen Kinos.

Das Buch „Voice of Nature Ich und Ich“ ist seit Oktober 2020 erhältlich. Er hat sich bereits in seiner Diplomarbeit mit emotionaler Führung und dem Einfluss von Emotionen auf Entscheidungen beschäftigt und arbeitet seitdem, nun seit über 10 Jahren, mit menschlichen Teams und seinen Ur-Schlittenhunden in Extremsituationen in der schwedischen Wildnis. In seiner bereits 20 Jahre andauernden Karriere als Extremsportler hat Hendrik Stachnau viele Niederlagen und Erfolge durchlebt und in Extremsituationen mentale Selbsttests erfahren, die er auf den modernen Berufs- und Lebensalltag überträgt.

THERESA HAUSE

Inhaberin von BlueTrail® und eine erfahrene Personal- und Organisationsentwicklerin. Sie gestaltet innovative Coachings, erlebnisorientierte Trainings und verbindende Dialogformate und begleitet Unternemen in strategischen Personal- und Kulturentwicklungsprozessen. 2018 wurde sie mit dem renommierten HR Excellence Award in der Kategorie „Führungskräfteentwicklung“ ausgezeichnet. Nach ihrem Masterstudium Human Ressource Management arbeitete sie als Personal- und Organisationsentwicklerin bei mittelständischen Unternehmen, in Konzernen und bei einer Unternehmensberatung. Zuvor war Theresa Hause u.a. auch als Beraterin in der Krisenintervention und als Kletter- und Outdoortrainerin tätig.

Was wir tun

Was entscheidet final über den Erfolg Ihres Unternehmens?

Digitale Techniken und Maschinen sind wichtige Werkzeuge der Menschen und helfen, deren Interessen umzusetzen.

Die Menschen bestimmen jedoch, wie und ob sie diese Werkzeuge nutzen. Sie prägen die Führungs- und Unternehmenskultur und erzeugen die individuelle DNA des Unternehmens. Durch ihren Einsatz bringen sie das Unternehmen weiter voran oder auch nicht.

Der wichtigste Faktor im Unternehmen ist und bleibt der Mensch: Er ist die Kernkompetenz jedes Unternehmens. Kreativität, Emotionen und produktive Konfrontationen formen ihn und halten ihn innovativ. Verantwortungsübernahme, Vertrauen und der richtige Einsatz von Macht führen Unternehmen erfolgreich durch die ungewisse und sich ständig wandelnde Zukunft.

Im Fokus unserer Arbeit steht die „Kernkompetenz Mensch“ Ihres Unternehmens. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir uns damit intensiv auseinandersetzen und sie konstruktiv verändern. Emotionale Führung und produktives Management des eigenen Innenlebens und das aller Mitarbeitenden sind hierfür wichtige Erfolgsfaktoren. Gehen Sie mit uns neue Wege des Spürens – Erlebens – Verstehens, um Ihre Unternehmenskultur und Ihre Produktivität nachhaltig weiterzuentwickeln.

UNSERE ANGEBOTE UND ARBEITSWEISE

Step 1

2-stündiger, reflektierender Erlebnisvortrag (inhouse) zur Inspiration & Aufdeckung relevanter Themen in Hinblick auf Ihr Unternehmen

Step 2

Beratungsgespräch mit relevanten Stakeholdern zur Übertragbarkeit der gehörten Inhalte, Programmdesign und individuelle Konzeption unserer Angebote abgestimmt auf Ihre Ziele und Zielgruppe, Beratung zur begleitenden Kommunikation im Unternehmen

Step 3

Modulare Trainings zu: Emotionale Führung, Macht und Entscheidungsprozesse, Verantwortungsübernahme und Vertrauen, Kreativität oder konfrontative Veränderung.
Optional: Implementierung eines begleitenden Praxisprojektes zu einem innovativen oder strategischen Thema

Step 4

Erlebnistraining „Selbst- und Fremdführung durch Erfahrungslernen & Emotionen“ z.B. in Schweden, Workshop oder Coachings zur Reflexion und zum Transfer der Erkenntnisse in den beruflichen Kontext

Step 5

Dialogformate zur nachhaltigen Veränderung Ihrer Unternehmenskultur

Step 6

Abschlussveranstaltung und Präsentation der Ergebnisse, Nachhaltige Dokumentation der erzielten Mehrwerte für Ihr Unternehmen

Medienpräsenz

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